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求职者18则面试的禁口话

发布时间:2017-01-10 15:13:23点击率:

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求职者18则面试的禁口话题
  求职者应该避免以下18个话题:
  1.先前雇 主产权性机密资料。不仅不该露,还会让 面试官认为你这个人不值得信任。
  2.最近离婚的“惊悚”细节。即使一切属实,提到这 个话题则会显示你这个人不够谨慎。
  3.内心的 性别或种族偏见。你或许 以为面试官与你志同道合因而大书特书,其实这 样不啻是自掘坟墓,职场里 不容许性别和种族歧视存在。
  4.政治话题。
   5.宗教话题。
   6.心爱的 明星球队或运动员。你最喜 欢的可能是面试官最讨厌的,即使官 凭这一点就反对你很不合理性,可是也无可厚非。
  7.子女或 孙子女甚至到自吹自擂的地步。即使面 试官桌上摆着自己的家庭照,你的口 袋里塞满成叠小孩照片颇不符合面试的场合。
  8.为面试 官取得某物或某种特殊商品的提议。举例来说,“我能为你买到批发价”或许是事实,或换了 个场景会表现出你待人的热忱,可是在 面试则格格不入,而且会 显得你在贿赂面试官。
  9.谈到你 刚搬离之某地区的天气或交通,或任何风土人物,你把它 们批评得体无完肤。(你也许 碰巧批评到面试官的家乡,而面试 官又正巧深感怀乡之情。)
  10.你如何地厌恶数学、科学或其他特别学科,虽然表 面上看来似乎与此职位无关。(公司主 管阶级也许正巧期望员工擅长数理。)
  11.丝毫无 益于前途的个人憎恶。举例来说,你提到 如果你不幸天生一头红发,你绝对 会把它染成另外一种颜色,而你也 许会发现公司总裁碰巧就生了一头火焰般的红发。当然,守时就 是很安全的话题,譬如说 你这人十分准时,对老爱 迟到的人感到很头痛。
  12.抱怨面试官让你久等,或你填 写工作申请表或接受打字测验的房间热得会烤死人。你想表 现给面试官的是你的积极面,一味抱怨则适得其反。
  13.老提大 人物名号以自抬身价。举例说,你前任 老板是个室内设计师,你曾协 助她装潢某位名人的宅邸,名人的 排场和派头并不值得你大书特书。假使你 真的与某些社交名流为友,留心别 造成你在吹嘘自己的印象。
  14.透露力有未逮之处。举例说,由于家累,你无法 同意下午五点以后留下来加班,你没有 必要主动自暴其短。这条策 略当然也有例外,如果雇 主明言员工必须同意偶尔留下来加班,而且这 是该职位的先决条件,你就一定得实话实说。请记住:某些状 况临场会有变化,要自行斟酌;万一到 时候公司对你提出某种特殊要求,说不定 你的状况已有改变。
  15.谈话偶尔会陷于沈默,为了化解冷场的情况,你脑中浮现的念头,不可随意脱口而出。务必叁思而后言。
  16.漫无焦点的闲扯淡。你回答 完问题或作完一段评论,就此打住,等待下文。话点到为止,喋喋不休徒然无益。
  17.将面试 官赞美得天花乱坠。即使你诚心佩服其人,在这种情况下,你的赞 美可能遭到误解。当然,你可以这麽说:“与您面晤是一种愉悦,谢谢您。”
  18.负面的肢体语言。千万不可坐没坐相,掇弄头发或修指甲,或偷偷脱下鞋子。
  你在求 职面试的历程中,可能会 于以上的清单外再增添一些项目。要记下任何心得,下回赴约面试之前,记得再浏览一遍。

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